破壊的イノベーション
MBAに向けての勉強！ マイクロソフト diversity雇用 イノベーターのDNA associating（一見関係のなさそうな経験が役に立つ） questioning（当たり前を疑う、devil's adovocate） observing（正解を違う角度から見る） experimenting（見知らぬ環境に身を置く。CEOが一度でも海外勤務⇒平均株価が7%高い） networking（異国、異分野、ひらめき、会話） メディチインパクト 幅広い人材の集約。創造の爆発 Think different他人と違うように行動 命令するのではなく質問で導く